人力资源
Human Resources
总监训练营
湖北国贸商业金融总部项目总监分组交流活动圆满完成
2014年6月28日,在湖北国贸商业金融总部项目开展了第二次总监分组交流活动,公司部分总监、专监约25人参加了活动,活动主题为地下连续墙施工工艺、地下通道处理方法的探讨交流。项目监理部主要介绍了地下连续墙的施工工艺和控制要点、现场起重机械的管理、地下通道处理的措施和经验教训等。参加人员积极参与讨论,互相探讨,取得了良好的效果。
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中高层管理人员“创新思维与创新工具”培训开课
6月14日,根据人力资源部管理类培训的统一安排,公司全体中高层管理人员在院三楼会议室聆听了一场以“创新思维与创新工具”为主题的培训课。课程由资深的职业经理人和企管顾问,中国培训研究院企业创新专家、企业文化专家、谈判专家、实战型引导式培训专家,美国亚利桑那州立大学商学院访问学者,德国Spitze GmbH 执行董事、美国Horrizon中国区合伙人刘建平教授主讲。 刘教授从实践者的角度阐述了企业管理人员创新研发能力的重要性,融合近20年的商战经验,为企业提供实效性的理念和解决方法,课程全过程与实践相结合,以最新引导、体验、互动、问答式教学方式授课,以效果为导向,学、练、辅、辩、评、导紧密结合。通过培训,公司领导层充分意识到加强创新意识的重要性,纷纷表示“学有所思,学有所用”。
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从技术到管理——总监管理能力培训启动
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杭长铁项目召开总监例会分组交流会议
2013年11月16日上午,杭长铁项目召开总监例会分组交流会议。公司副总工程师兼工程部经理叶丽宏,工程部副经理宁学将、丁继财参加了本次交流活动。 项目总监代表刘桂林做了关于《大型保障性安置房监理项目管理》的报告,参加会议的监理人员就此议题进行了交流、探讨,发言踊跃。会后杭长铁项目部组织全体参会人员进行现场实地参观讲解。通过现场实地参观交流,发现问题,学习经验。 监理公司 徐勇超
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